Nouvelle diffusion
Les employeurs publics, avec des modalités renouvelées, se trouvent dans l’obligation de promouvoir les métiers publics, puis de travailler à attirer les recrues et à les fidéliser…
En droit, nous aurions pu dire bien des choses à ce sujet. Mais l’essentiel est dans l’art de l’employeur public, dans la comparaison entre méthodes, entre solutions…
J’ai donc voulu bâtir ce dossier « RH : attractivité et fidélisation, de nouvelles équations », pour l’essentiel sur la base d’échanges croisés, en interview, avec les apports de :
- M. Vincent LESCAILLEZ
Président de l’Association des DRH des grandes collectivités – DGA RH Bordeaux Métropole et Ville de Bordeaux - M. Matthieu GIRIER
Président de l’ADRHESS, Directeur du pôle des ressources humaines du CHU de Bordeaux, membre fondateur du think tank Le Sens du service public.
Voici donc cette vidéo de 8 mn 52 :
Il s’agit d’une reprise d’un dossier extrait de notre chronique vidéo hebdomadaire, intitulée « les 10′ juridiques », faite en partenariat entre Weka et le cabinet Landot & associés.
Pour mieux connaître notre partenaire WEKA, fort de 40 ans d’expertise : http://www.weka.fr
En savoir plus sur
Subscribe to get the latest posts sent to your email.
Vous devez être connecté pour poster un commentaire.